十年工會工作綜述：中國工會，一路陽光一路歌

　　實(shí)踐佳績閃耀世界

　　2011年6月6日，一個中國工會值得紀(jì)念并榮耀的日子！

　　這一天，中國工會代表以99票的高票數(shù)，成功當(dāng)選國際勞工組織理事會工人組正理事。這是自1983年我國恢復(fù)在國際勞工組織的活動以來，中國工會代表首次當(dāng)選工人正理事，被視為中國工會在國際工會運(yùn)動中崛起的信號。

　　的確，這一成功當(dāng)選，濃縮了中國工會各方面工作取得的巨大進(jìn)展。

　　回首10年，中國工會沿著中國特色社會主義工會發(fā)展道路奮力前行、從未停歇，堅(jiān)守職責(zé)、屢創(chuàng)佳績，不斷書寫著歷史的新篇章——

　　十年甘為“孺子�！�，工人階級偉大品格耀神州。

　　職工群眾從來都是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主力軍。10年來，各級工會廣泛開展社會主義勞動競賽，持續(xù)推進(jìn)全國職工素質(zhì)建設(shè)工程，并通過選樹和關(guān)愛勞模先進(jìn)，進(jìn)一步在全社會唱響了“勞動光榮、工人偉大”的主旋律。

　　截至2011年底，全國已建工會企事業(yè)勞動競賽覆蓋面達(dá)75.3%，職工參與率達(dá)70.1%；10年來，僅中華全國總工會就授予全國五一勞動獎狀3499個、全國五一勞動獎?wù)?1159人，從2008年開始又授予全國工人先鋒號6500個。

　　十年躬身抓創(chuàng)建，勞動關(guān)系和諧筑基石。

　　勞動關(guān)系是最基本最重要的社會關(guān)系。中國工會將構(gòu)建和諧勞動關(guān)系作為重要任務(wù)，自覺地邁出探索步伐。2003年前后，各地工會便陸續(xù)開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動，之后又按照王兆國同志“推動建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會主義新型勞動關(guān)系”的要求不斷加以深化。

　　如今，創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動已得到普遍開展，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機(jī)制進(jìn)一步建立。截至2011年9月底，全國各級地方及產(chǎn)業(yè)工會參與建立的勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制2.0萬個，基層工會所在企事業(yè)單位建立勞動爭議調(diào)解委員會66.0萬個，企事業(yè)單位工會建立勞動法律監(jiān)督組織53.2萬個。

　　十年忠誠履職責(zé)，切實(shí)維權(quán)交出新答卷。

　　工會的屬性決定了維護(hù)職工合法權(quán)益是工會組織安身立命之本。10年來，中國工會不僅對維權(quán)問題的認(rèn)識和把握達(dá)到了新高度，更在實(shí)踐和成效上交出喜人答卷。

　　截至2011年底，僅工資集體合同就覆蓋企業(yè)174.2萬家、覆蓋職工1.04億人；職代會制度覆蓋職工逾2億人，廠務(wù)公開制度覆蓋職工1.63億人。另據(jù)統(tǒng)計，10年來，各級工會籌集送溫暖資金就達(dá)296億元，走訪困難企業(yè)115萬家（次），慰問困難職工家庭7197萬戶（次）。

　　十年源頭善參與，勞動法律完善成體系。

　　緊跟中國特色社會主義法律體系形成的前進(jìn)步伐，中國工會強(qiáng)勢推動勞動法律體系的形成，使得這10年“成為中國工會參與立法工作力度最大、質(zhì)量最高、效果最好的時期”。

　　而工會勞動法律監(jiān)督覆蓋面廣、組織健全的優(yōu)勢充分發(fā)揮，又進(jìn)一步彰顯了工會組織在監(jiān)督貫徹落實(shí)勞動法律法規(guī)方面不可替代的作用。截至2011年9月底，全國企事業(yè)單位工會建立勞動法律監(jiān)督組織53.2萬個，僅2011年就受理勞動爭議19.3萬件；建立工會法律援助服務(wù)機(jī)構(gòu)的基層以上工會8953個，為職工提供非訴訟法律服務(wù)10.0萬件，受理職工法律援助案件6.4萬件。