東北石油企業(yè)成立攻關(guān)聯(lián)盟

出臺《東北地區(qū)石油企業(yè)職工技術(shù)創(chuàng)新立項攻關(guān)實施辦法》，成立職工技術(shù)創(chuàng)新立項攻關(guān)小組，贈送職工創(chuàng)新成果圖紙及實物……這一項項舉措于日前在遼河油田歡喜嶺采油廠召開的“東北地區(qū)四家石油企業(yè)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作交流會”上一一實現(xiàn)，此舉標(biāo)志著東北地區(qū)4家石油企業(yè)工會職工技術(shù)難題攻關(guān)聯(lián)盟正式成立。

儲量減少、資源接替不足、開采難度增大，大慶油田、吉林油田、遼河油田等都面臨同樣的困難。為進(jìn)一步提高東北地區(qū)石油企業(yè)職工技術(shù)創(chuàng)新協(xié)作交流的深度和廣度，實行合作攻關(guān)，有效解決共性疑難問題，用職工技術(shù)創(chuàng)新促進(jìn)企業(yè)有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展，今年的交流會從“交流”走向?qū)嵸|(zhì)性合作。

《實施辦法》包括組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、立項攻關(guān)流程、獎勵辦法等。由幾家石油企業(yè)工會主席擔(dān)任輪值主席，對于立項合作攻關(guān)項目所需研發(fā)資金由輪值主席方給予支持，并由輪值主席方負(fù)責(zé)做好專利申報等工作。其核心內(nèi)容是，對共同研發(fā)的創(chuàng)新成果擁有同等使用權(quán)。

同時，成立了“職工技術(shù)創(chuàng)新立項攻關(guān)小組”，小組成員由大慶油田第四采油廠、吉林油田扶余采油廠、遼河油田歡喜嶺采油廠9名能工巧匠組成。交流會上，大慶油田第四采油廠趙福冬、吉林油田扶余采油廠楊寶利、遼河油田歡喜嶺采油廠王洪雨等8人發(fā)布了8項簡單實用的技術(shù)創(chuàng)新成果，并現(xiàn)場向各企業(yè)贈送圖紙和實物。現(xiàn)場還發(fā)放了《百項職工技術(shù)創(chuàng)新成果集錦》一書，并配有光盤，匯集6個類別126項職工技術(shù)創(chuàng)新成果。

長城鉆探工程公司裝備服務(wù)公司車間主任趙慶獲贈《成果集錦》后高興地說：“這些成果有圖紙、有說明，照著做就能用，對我們解決技術(shù)難題很有幫助。同時，這些成果也將開拓我們的思路，回去后，我們也要把職工技術(shù)創(chuàng)新活動搞起來。”（顧威 記者劉旭）