柳州集體協(xié)商流動指導站送服務到身邊

本報訊 （記者龐慧敏 通訊員任淑婷）8月14日上午，廣西壯族自治區(qū)柳州市城中區(qū)萬達廣場商圈集體協(xié)商流動指導站正式創(chuàng)建。

萬達廣場商圈商戶多、職工多。為進一步引導企業(yè)和職工開展集體協(xié)商，今年7月，城中區(qū)總工會在萬達廣場商圈創(chuàng)建了集體協(xié)商流動指導站，采取“站牌流動、人員流動、組織流動”模式，開展“上門培訓、上門指導、上門督查”工作，以此維護職工合法權益，助推復商復市，構(gòu)建和諧勞動關系。

這家流動指導站在試運行期間，通過各種信息渠道收集企業(yè)和職工利益訴求95條，接受咨詢27人次，調(diào)解勞動關系糾紛兩件，萬達商圈集體協(xié)商建制率保持在97%以上，維護了勞動關系穩(wěn)定和諧。

廣西壯族自治區(qū)總工會副主席黃林毅表示，集體協(xié)商流動指導站下沉到企業(yè)，一是組織體制有創(chuàng)新，把工會服務前移到企業(yè)和職工身邊，把服務資源輸送到一線；二是工作機制有創(chuàng)新，依托總工會、基層工會、勞動監(jiān)察、專業(yè)律師等，組織機構(gòu)有力，人員素質(zhì)更高；三是平臺建設有創(chuàng)新，及早建立溝通協(xié)商的機制和平臺，采取“三流動”模式，開展“三上門”工作，把預防化解勞資糾紛的工作做在前面，推動和深化集體協(xié)商工作創(chuàng)新和突破。

今年以來，柳州市總工會圍繞“做好‘六穩(wěn)’工作、落實‘六保’任務”工作主線，通過多種手段,發(fā)動基層工會扎實推進工資集體協(xié)商工作，確保集體協(xié)商“要約行動月”活動取得明顯成效。