精細(xì)化服務(wù)護(hù)航項目建設(shè)

記者近日獲悉，新疆大石峽水利樞紐工程I標(biāo)項目部由於駐地偏遠(yuǎn)、交通不便、自然環(huán)境惡劣，職工難以適應(yīng)。為此，項目部工會從精準(zhǔn)解決職工的急難愁盼問題入手，為項目穩(wěn)步推進(jìn)提供服務(wù)保障。

為及時掌握職工生活工作中的困難和需求，I標(biāo)項目部工會通過設(shè)立閱報欄、公開欄、合理化建議箱，建立定期走訪慰問、思想調(diào)研制度與快速反應(yīng)機(jī)制等線上線下相結(jié)合的方式，將信息觸角延伸至基層，廣泛聽取職工意見訴求。

職工有需求，項目部工會就想辦法解決。項目部職工反映購買生活物資不便，項目部工會協(xié)調(diào)有關(guān)方面開設(shè)班車，極大方便了職工生活﹔為了滿足職工健康需求，項目部工會與當(dāng)?shù)卣?、醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，定期開展健康知識巡講與義診活動，讓職工足不出戶就能享受到免費的醫(yī)療服務(wù)。

為滿足職工的娛樂需求，項目部工會著力打造新型標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)生活營地，並因地制宜舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富、職工參與度高的文體活動，營地採用院落式設(shè)計，籃球、羽毛球、臺球、乒乓球等場地一應(yīng)俱全。

為了激發(fā)職工的建設(shè)熱情，項目部工會廣泛組織開展勞動競賽、技能比武等活動，為項目高質(zhì)量發(fā)展注入動力。同時，持續(xù)發(fā)掘和培養(yǎng)高技能高素質(zhì)人才，激發(fā)技能人才隊伍創(chuàng)新活力﹔弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，加強(qiáng)對優(yōu)秀職工的評選表彰，激勵帶動班組成員對標(biāo)趕超。

來源：《工人日報》