廣西工會提升工資集體協(xié)商工作質效

本報訊（記者龐慧敏 實習生馮玉豐）北海市總為改變漁民工工資待遇缺乏保障的情況，建立漁業(yè)工會聯合會，實行“三輪協(xié)商”﹔柳州市總聘請律師、司法人員、勞動監(jiān)察人員兼職擔任指導員介入工資集體協(xié)商，全面推開區(qū)域性小微企業(yè)工資集體協(xié)商工作﹔南寧青秀區(qū)工會則利用商會平臺，創(chuàng)建商會聯合基層工會……記者日前從廣西壯族自治區(qū)總工會獲悉，這些案例只是廣西工會推進工資集體協(xié)商、構建和諧勞動關系的縮影。

據介紹，每年，廣西壯族自治區(qū)在政府工作報告中都把推動全面建立集體協(xié)商制度列為深化收入分配制度改革、構建和諧勞動關系和改善民生的重點工作任務。全區(qū)各級工會建立健全勞動關系協(xié)調機制，以擴面、提質、增效為重點，推進工資集體協(xié)商工作。

廣西區(qū)總制定了推進工資集體協(xié)商提質擴面工作規(guī)劃，確定每年須完成的目標任務。各級工會嚴格按照區(qū)總提出的“六步法”，健全完善政府、工會、企業(yè)共同參與的協(xié)調勞動關系三方機制，通過開展“集體協(xié)商和集體合同要約行動月”活動等多種形式，合力推進集體協(xié)商工作，增強工資集體合同的實效，職工的知曉率和綜合滿意度穩(wěn)步提高。

同時，廣西區(qū)總充分發(fā)揮基層工會組織的積極性和靈活性，針對不同區(qū)域不同行業(yè)的企業(yè)、職工特點，採取靈活多樣的方式推動各行各業(yè)簽訂工資專項集體合同。

據了解，截至目前，廣西各級工會集體協(xié)商、集體合同已覆蓋企業(yè)17萬多家，覆蓋職工380多萬人，全區(qū)企業(yè)職代會、廠務公開建制率動態(tài)保持在90%以上。