身邊的大國工匠：摸準高壓電線“脾氣”

陳國信常年在高塔上作業(yè)。游小華 攝

7月的鷺島，酷熱難耐。這是迎峰度夏的關(guān)鍵時期，也是陳國信最忙碌的時候。他要爬上80多米高的鐵塔對設(shè)備進行維護，目不轉(zhuǎn)睛地進行帶電作業(yè)。

陳國信是國網(wǎng)廈門供電公司輸電運檢室檢修專責(zé)兼帶電班副班長、全國首批輸電線路技術(shù)技能帶頭人，獲得了全國五一勞動獎?wù)?、中華技能大獎、全國技術(shù)能手等榮譽稱號，享受國務(wù)院特殊津貼。

20多年來，陳國信以天空、高塔為背景，踩在幾千伏超高壓輸電線上，完成“刀尖上的舞蹈”。他摸準了高壓電線的“脾氣”，不斷創(chuàng)新帶電技術(shù)、改善作業(yè)環(huán)境，帶領(lǐng)他的班組為輸電線路長期可靠運行筑起了一道牢固的安全防線。

技能精湛，來自日積月累的堅持

1992年，陳國信技校畢業(yè)后被分配到廈門供電局一個基層班組。他看著師傅們把一根根角鋼變成一截大鐵架，再用設(shè)備把鐵架組裝成頂天立地、承受重荷載的鋼塔，不禁為之驚嘆。

為了練好基本功，20多米高的水泥電線桿，陳國信每天要上下十幾個來回﹔為了制作鋼絞線拉線頭，他的手和腳脫了一層又一層的皮﹔為了研究保障電網(wǎng)安全運行的技術(shù)，他在幾十米高的鐵塔上常常一待就是三四個小時……廈門經(jīng)濟特區(qū)1000多公裡長的輸電線路、5000多座高壓鐵塔的帶電檢修，陳國信從一顆螺母到長達數(shù)公裡的導(dǎo)線，認真細致地逐一檢查。

閑暇時刻，陳國信與書為伴，對照實際操作梳理專業(yè)理論知識。日積月累的堅持，讓40歲出頭的他成了高壓帶電作業(yè)領(lǐng)域的資深專家。

2000年，廈門有了第一條500千伏超高壓輸電線路。但是，如果採用傳統(tǒng)的帶電作業(yè)方法，難以滿足相關(guān)要求。

陳國信主動請纓，要啃這塊“硬骨頭”。他帶領(lǐng)攻關(guān)小組，翻閱了大量書籍、文獻資料。為了取得現(xiàn)場數(shù)據(jù)，一次次地往大山裡跑，進行野外現(xiàn)場模擬操作，爬上鐵塔測試。經(jīng)過多次的科學(xué)試驗和野外現(xiàn)場模擬操作，他們終於攻克技術(shù)難題，2004年，該項目榮獲福建省政府科技進步二等獎。

這項成果的應(yīng)用，產(chǎn)生了3450萬元的經(jīng)濟效益。更重要的是，該成果填補了國內(nèi)空白，並促成了國內(nèi)安規(guī)標準的修改。

改變思維，尋找技術(shù)創(chuàng)新突破口

短短幾分鐘，一根普通的胡蘿卜經(jīng)過陳國信的巧妙“改造”，搖身一變成為輸變電作業(yè)中的模型。不久前，一條題為《“工人院士”竟用胡蘿卜打造出逆天工具》的7分多鐘視頻受到網(wǎng)友熱捧，上線第一天點擊量近16萬。

陳國信跟胡蘿卜“結(jié)緣”，還得從20年前說起。當(dāng)時，陳國信和他的團隊有3個國家重點科技項目需要攻克。在研發(fā)工具的過程中，他畫出工具草圖再到工廠打樣。但是，看了他的圖紙，工廠師傅怎麼也打不出樣來。陳國信很著急，他想，假如自己能做個模型，讓師傅一目了然就好了。

就這樣，陳國信當(dāng)起了“雕工”，用胡蘿卜雕刻出自己想要的工具模型，再將圖紙和模型一起送到工廠。工廠師傅一看就明白了，工具很快就做出來了。

改變思維方式，幫助陳國信在創(chuàng)新中解決了許多問題。比如，他從自行車軸承那裡汲取靈感，發(fā)明了省力絲杠，利用棍子撐開導(dǎo)線擴大操作距離的方法解決了110千伏雙回同塔帶電作業(yè)技術(shù)難題。

近年來，陳國信的空閑時間大多用在了攻堅克難上。他將不斷捕捉到的靈感，變成一個個具體的國家行業(yè)標準。他獲得了6項省部級及以上科技進步獎，12項發(fā)明專利，27項實用新型專利，40項國家專利授權(quán)……

“越是有挑戰(zhàn)的項目，越能激起我的熱情?！标悋耪f，“創(chuàng)新的過程中，持續(xù)的煎熬是常態(tài)。但每當(dāng)難題被攻克，我就能想象到，電流在導(dǎo)線上歡快地唱著歌，多美妙！這種成就感，難以用語言形容?！?/p>

從自己奔跑到帶著一群人奔跑

組建學(xué)習(xí)團隊、與優(yōu)秀青年骨干結(jié)對、師傅帶徒弟……陳國信總是將自己所知所學(xué)毫無保留地傳授給班組成員。

他還堅持帶領(lǐng)班組，每年至少開展一項帶電作業(yè)新項目，研制一套帶電作業(yè)新工具，制定一項帶電作業(yè)新方法。

2012年，陳國信工作室正式成立。該工作室設(shè)帶電作業(yè)、輸電線路和電纜技術(shù)3個專業(yè)組，共有成員24名。在陳國信的引領(lǐng)下，工作室成為鍛煉人、教育人、培養(yǎng)人，提升職工隊伍整體素質(zhì)的重要基地。工作室創(chuàng)建以來，17個創(chuàng)新成果獲得省電力科技進步獎，1人成為國家電力系統(tǒng)領(lǐng)軍人物，4人成為全國電力系統(tǒng)優(yōu)秀人才，8人取得高級工、技師、高級技師資格。

陳國信還利用業(yè)余時間編制了57個課題的培訓(xùn)課件，將創(chuàng)新思維、工作經(jīng)驗和管理方法融為一體，著力提升班組的整體理論水平和技術(shù)技能。作為國家電網(wǎng)公司高級培訓(xùn)師，他積極承擔(dān)各級各類專業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)，每年為全省700名各類專業(yè)員工授課200余課時。

“我要帶著一群人奔跑?！彼f。（記者 吳鐸思）